همدلی توانایی درک شرایط احساسی دیگران و مهارت تشخیص نحوۀ درست رفتار کردن با دیگران با توجه به واکنشهای احساسی آنهاست. همدلی زمانی مصداق پیدا میکند که شنوندۀ خوبی باشیم و نیاز و خواستۀ دیگران را بر نیاز و خواستۀ خود مقدم بشماریم. برخورد مناسب با کسانی که با شرکت سروکار دارند و توجه همزمان به سود شرکت به همدلی فراوان احتیاج دارد. کسانی که رهبری شرکت را به عهده میگیرند، و نیز رهبران آتی، باید سعی کنند همزمان با...
منتخب سردبیر
مقالاتی که خواندنش جذاب خواهد بود.آخرین مقالات
آخرین مقالات ایده پردازان را دنبال کنید.توانمندسازی رمز موفقیت سازمان
یک مدیر مؤثر چنان امکانی فراهم میکند که کارکنان تصور نمایند که آنان بهتر از آنچه فکر میکنند هستند. او به گونهای با افراد رفتار میکند، که آنان نظر خوبی نسبت به خود داشته باشند. چنین مدیری همواره به دنبال...
کارکنان شاد چه خصوصیاتی دارند؟
خصوصیات کارکنان شاد تحقیقات نشان میدهد اکثر افراد شاد دارای خصوصیات زیر هستند: این افراد به تمام اتفاقات در سازمان با دیدی مثبت نگاه میکنند از خودشان و سایرین انتظار بیش از حد و اغراقآمیز ندارند. پایبندی به اخلاق. شادی...
چرا استخدام نشدم؟
در پاسخ سوأل فوق باید گفت چنانچه ارزیابی خود شما نیز آن بوده که شرایط لازم و کلی برای احراز آن شغل را نداشتهاید، بهتر است دیگر در این مورد سوأل نکنید. اگر ارزیابی مصاحبهکنندگان در مورد شما درست بود...
بعد از مصاحبهی کاری چکار کنم؟
این مطلب پیرامون اقدامات بعد از مصاحبهی کاری است. آنچه میخوانید به شما کمک میکند تا بعد از یک مصاحبه چگونه رفتار کنید. اگر میخواهید اضطراب شما در رابطه با ((انتظار برای خبردار شدن از نتیجۀ مصاحبه)) کاهش پیدا کند،...
یک میزبان وب مناسب
پس از برنامهریزی و تهیه نقشه کار و طراحی سایت میبایست سایت خود را بر روی شبکه اینترنت و در معرض دید دیگران قرار دهید. جهت این کار باید به یکی از ارائهدهندگان خدمات اینترنتی مراجعه کرده و درخواست فضا...
عوامل مؤثر بر موفقیت در کسب و کار آنلاین
چهار عامل اساسی بر موفقیت کسب و کار آنلاین مؤثر است که عبارتند از: فناوری میتوان گفت که فناوری پایه و اساس کسب و کار آنلاین را تشکیل میدهد و زمانی یک سازمان خواهد توانست در عرصه رقابت و کسب...